Crece como CEO en cada etapa
Crecer como CEO implica enfrentar constantemente nuevos retos y contextos desconocidos a lo largo de la carrera. Estos cambios, en ocasiones, exigen que los y las líderes se reinventen y actualicen su forma de liderar. El programa de desarrollo continuo para CEOs es un coaching directivo diseñado para ayudar a líderes a evolucionar en cada etapa de su trayectoria.
Este programa inmersivo combina retiros transformadores, coaching personalizado y la oportunidad de conectar con otros líderes que comparten desafíos y objetivos similares. Compartir experiencias con personas en situaciones parecidas fortalece la comprensión y las habilidades necesarias para liderar con mayor claridad y decisión.
Este programa está dirigido a CEOs comprometidos/as con un propósito, que buscan enfrentar los complejos desafíos actuales con valentía y una visión clara.
Confían en Shine
Coaching directivo: adaptación continua
Liderar una organización en tiempos de incertidumbre requiere más que únicamente tomar decisiones: demanda una gran capacidad de adaptación y resiliencia.
El liderazgo moderno implica gestionar el crecimiento, impulsar la transformación y tomar decisiones difíciles sin perder de vista la visión –personal y de la organización.
Shine proporciona a las líderes herramientas y marcos de trabajo que permiten innovar y desarrollar la adaptabilidad necesaria para enfrentarse a estas complejidades de manera efectiva y segura.
Crecimiento personal como líder
Navegar la incertidumbre
Fortalecer la visión de liderazgo
Resiliencia para el crecimiento
Adaptación al cambio
Lidera con Propósito
Este programa de coaching directivo está enfocado en la evolución continua del/de la CEO. Comenzamos explorando desafíos actuales a través de una evaluación de liderazgo 360º. A partir de los resultados, que dan lugar a una mayor autoconciencia y comprensión del impacto de su liderazgo, cada CEO se une a un grupo con otros/as líderes.
Nuestro enfoque es personalizado: durante retiros mensuales, expertos en diversas áreas—autoliderazgo, desarrollo personal y competencias clave para el negocio—ayudan a profundizar en el liderazgo de los/las participantes. A través de formaciones grupales y la interacción con otros/as CEOs, aprovechamos la inteligencia colectiva para impulsar un crecimiento disruptivo y audaz.
1
Solicitud para entrar en el programa de Desarrollo Continuo para CEOs
2
Entrevista para explorar el contexto actual, objetivos, autoconocimiento y nivel de conciencia de liderazgo
3
Evaluación de liderazgo 360º para profundizar en el autoconocimiento y determinar la efectividad actual del liderazgo
4
Retiros mensuales con el grupo asignado para desarrollar nuevas habilidades de liderazgo y obtener valiosas perspectivas de otros CEOs
5
Opcionalmente, seguir desarrollando el liderazgo en sesiones de coaching directivo individuales entre los encuentros
¿Por qué el liderazgo consciente marca la diferencia?
El liderazgo consciente es crucial porque el compromiso de las personas impacta directamente en el desempeño y los resultados. Una y otra vez, estudios demuestran que el bienestar y compromiso de los equipos se traducen en mayor rentabilidad, productividad y lealtad del cliente.
El liderazgo consciente es clave para crear entornos donde las personas prosperen, y el coaching de liderazgo libera ese potencial.
FAQs
¿Qué es el programa Desarrollo Continuo para CEOs?
El Desarrollo Continuo para CEOs es un programa inmersivo diseñado para ejecutivos y ejecutivas senior que buscan evolucionar en su forma de liderazgo en paralelo al avance de su trayectoria profesional. Combina retiros transformadores, aprendizaje con otro/as CEOs y coaching directivo para fomentar un crecimiento personal y profesional que perdure en el tiempo.
¿Por qué debería un/a CEO unirse al programa?
El Desarrollo Continuo para CEOs ayuda a las personas ejecutivas a navegar las complejidades del liderazgo de hoy. Ofrece un espacio para la autorreflexión y la conexión con otros managers con mentalidades y retos similares, y además proporciona herramientas para impulsar un progreso significativo a lo largo de su trayectoria de liderazgo, con sus diferentes contextos.
¿Cómo funciona el programa Desarrollo Continuo para CEOs de Shine?
El programa incluye un día mensual de trabajo en grupo y una sesión de coaching directivo individual entre las reuniones presenciales, lo que garantiza un crecimiento continuo a lo largo del tiempo. Este formato ofrece tanto aprendizajes colectivos como apoyo personalizado para evolucionar como líder.
¿Cuál es la duración del programa de coaching directivo?
El Desarrollo Continuo para CEOs es un programa inmersivo exclusivo, accesible por invitación. Está diseñado para durar tanto como sientas que aporta valor a tu crecimiento.
¿Qué hace que este programa sea especial?
Líderes senior con desafíos similares se reúnen para aprender unos de otras, guiados por nuestros/as coaches. Esto crea un entorno colaborativo donde el crecimiento se acelera gracias a las experiencias compartidas y la orientación de expertos/as de liderazgo.
¿A quién va dirigido?
El programa de coaching directivo está diseñado para CEOs y altos ejecutivos que entienden que el desarrollo del liderazgo no acaba nunca. Los grupos están formados por personas dispuestas a afrontar sus desafíos de liderazgo, fortalecer su resiliencia y avanzar significativamente en su trayectoria como líderes, y como personas.
